【建築施工管理/現場主任育成】主任実践力アップ研修

研修の特徴

事前に動画で学ぶから疑問を研修でしっかり解消でき、学び漏れがありません。

実例を基に講師の実際の経験を交えて教えるので、実践力が身につきます。

少人数制なので、遠慮がなく細かい部分までしっかりフォローすることが可能です。

研修までの流れ

• 研修が終わりましたら、ご担当者様へ請求書を送付します
• 同時にアンケートも配布しますのでご協力お願いします

その他特筆事項

※必ず窓⼝・担当者を決めておいてください。

基本スケジュール

受講におけるお願い

• 動画での事前学習は必ず⾏ってください。研修の効果が下がります。
• 上司の⽅は、学習の時間がとれるようサポートお願いいたします。
• 1名のみ上司の参加は可能です。事前にお申し出の上、参加時は⾳声・映像はOFFにしてください。
• 背後からの覗き込みはおやめください。他の受講⽣の妨げになります。

好ましい環境

研修はオンラインで⾏いますので、通信環境の確認をお願いします。

以下の理由により、会社内で受講を推奨しております。

• 通信環境が安定しやすい
• 万が⼀のトラブルに対応しやすい

研修の録画について

• 研修は、今後のサービス向上やPRの観点から録画させていただきます。
• やむを得ず研修が不参加になった⽅へは、録画を配布いたします。
• 受講⽣の声や顔が映らないように配慮してPRに活⽤させていただくことがあります。ご理解ください。

ご請求について

• ⽉末請求で次⽉末までのお⽀払いをお願いします。
• 担当者様にPDF請求書をメールで送付します。

お問い合わせについて

ご不明点やご意⾒、ご質問がある場合は、お気軽にご連絡ください。
メール、電話のほか、Zoomでのミーティングも可能です。

【お問合せ先】h-takeda@ht-raiseplan.com

実務に特化した研修は現場ラボにお任せください

『指示で動いていた人材から自分で意思決定して現場を動かせる人材へ』

それが現場主任になるということです。

現場主任に求められる実践力とは『現場を完全に理解する』『自分の意思で決定する』『自分の考えで現場を動かす』この３つによって成り立ちます。現場ラボが用意する主任実践力アップ研修はこのプロセスを学べるカリキュラムになっています。

研修はニーズの高い３つのスキル『長期工程表の書き方』『鉄骨図チェックの進め方』『サッシ図チェックの進め方』をピンポイントで学べます。「ここが足りない！」という部分のみの受講も可能ですので、無駄なく効率的な成長が見込めます。

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